Blanc SHS 1 - Blanc - SHS 1 - Sociétés, espaces, organisations et marchés

STress et RIsques Psychosociaux au travail : Acteurs et Pratiques. Le développement de dispositifs liés au « stress » dans les entreprises. – STRIPAP

Résumé de soumission

La recherche vise à évaluer dans quelle mesure les thèmes du stress professionnel et des risques psychosociaux participent d’une transformation du système d’acteurs et des approches de la santé au travail. L’implication des organisations syndicales et des représentants des salariés infléchit-elle les démarches managériales tendant à écarter les les enjeux de l'organisation et de la qualité du travail comme facteurs de stress ?

Coordination du projet

Paul Bouffartigue (CENTRE NATIONAL DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE - DELEGATION REGIONALE PROVENCE CORSE) – paul.bouffartigue@univ-amu.fr

L'auteur de ce résumé est le coordinateur du projet, qui est responsable du contenu de ce résumé. L'ANR décline par conséquent toute responsabilité quant à son contenu.

Partenaire

CNRS DR12 _ LEST UMR6123 CENTRE NATIONAL DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE - DELEGATION REGIONALE PROVENCE CORSE

Aide de l'ANR 91 000 euros
Début et durée du projet scientifique : octobre 2011 - 36 Mois

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